培訓課上，三位主講人分別以《勞模和工匠人才創新工作室》《工會基本理論和業務經驗分享》《以“工會溫度”增加職工群眾“幸福厚度”》為題，分享了做好工會工作應知應會的有關知識，以及鎮街工會和基層工會的有借鑒推廣價值的工作做法和經驗體會。課后，大家對課上所學積極發言，分享自己的學習和工作心得。

 此次培訓是2024年經開區總工會開展的最后一期“我的業務我來講”活動，已成為提升全區工會干部業務能力、提高工作質效水平的一個重要平臺�；顒又�，共有15名工會干部走上講臺，介紹工作經驗、交流工作難點、分享工作心得，有效推動全區廣大工會干部互相學習經驗、補足弱項短板。

接下來，經開區總工會將持續推進“我的業務我來講”活動與工會各項重點工作深度融合，推動此項活動制度化、規范化、常態化，進一步提升工會干部服務職工群眾水平。